保安不是最没有前途的工作，而是最没有前途的工作之一，类似保安这种三性（临时、辅助、替代性）还有很多。用人力资源专业术语来说，这种职业天花板很低很低。这里面没有办法带感**彩，这是很残酷的职场现实。不能说北大保安考大学就说保安职业有前途，这是混淆概念。

第一，保安属于没有前途的职业，发展天花板很低。

比如，在我们公司职业发展序列里，保安、司机、保洁、门卫、服务员等技能岗位，是从1级到3级，对，3级就封顶了，也就是说你干得再好，升到3级、月薪3500元就到头了。

别的岗位序列，比如，发油员等技能操作岗位，是从2级到5级，也就到头了。化验员等带有技术含量的岗位，则是从3级到9级。起薪就3500元，最高到化验技能**3.5万元。

安全环保工程技术，这是从5级到17级。管理岗位是从5级到29级，从5000元到年薪200万元。

所以，每一种职业都有发展序列，都有职业发展的天花板。无疑，保安职业是天花板最低的。最好的保安是3级工，月薪3500元，和年薪200万的管理岗相比，差一个“公元前”。谁说保安有前途，是不是瞎了心。

第二，保安这个职业适合于过渡。

很多年轻人，尤其是农村来的年轻人，首次到大城市找工作，往往从干保安做起。一是年轻有力，容易被看上。二是发**，节约衣服。三是包吃包住，解决食宿问题。四是入职门槛低，容易被录用。五是过渡性，边干保安边找工作。

一是保安收入偏低，收入弹性小，上升空间狭窄。只适合过渡，不适合长期。

二是保安社会地位低，在世俗眼里，就是一个看大门的，年轻人怕人瞧不起。

三是保安技能含量比较低，可以学习的技能有限，对未来工作转型缺乏支持作用。

保安比较适合文化程度比较低的中年人，一是工资要求不高，二是尚有一定的体力，三是没有职业发展的**，四是认真负责。

第三，具体到个体，干保安也有一定的好处。

以上说的保安这个职业，是冷冰冰地说专业。保安就是一个市场上流通的工种，而且是低技能含量的工种，市场**长期处于低位，基本没有上升空间。

一是因为保安需求量相对稳定，不可能是一个成长性的行业吧。二是保安门槛低，造成任何人都可以干，导致劳动力供大于求，还有许多退休工人抢着做，**是涨不上去的。

但是，如果你没有其他好的就业机会，先做保安也是一条职业之路。

一是保安时间稳定，剩余的时间，你可以用来学习、**，如果是你值夜班之类的，也可以利用起来学习。所以，许多年轻当保安就是为了方便学习，比如，你去图书馆当个保安。所以，才有了北大保安考北大的佳话。

二是保安锻炼识人看人的本事。保安天天跟人打交道，如果用心的话，可以锻炼与人打交道、识人看人的能力。对提高社会阅历有帮助。

三是保安也不是完全没有发展前途，比如，优秀的保安，学习管理，当上保安公司大队长、经理、老板，也是“有前途”的。

四是保安层次也很多，经过学习锻炼，可以向高层次的安保公司发展，转管理岗，逐步走上中高层管理岗位，也是一种职业发展。

总之，如果你是年轻男性，暂时没有合适的工作，学历不够高，文化不够深，专业技术能力缺乏，又没有其他才华，也可以暂时去做保安，边工作边学习边提升，为自己的转行打好基础。

保安是当前最需要的工作，以后也一样，拿的钱少，责任重大，甲方给的钱少，解决重大问题！

保安大多数55一65岁，其它地方没人用，农村户籍老年人，工资在最低标准范畴内，基本与环卫工人差不多，所区别的就是，环卫工人女性多些。这两种人属于中国最低层工人。对于这个年龄段的人，没有前途可言。为了生活不得而为之。

是不是最没有前途，我不敢说，但是没有前途，这是肯定的。

最近这两年，我经常留意小区和外面的保安变化，发现出现了以下几种情况。

一种是保安人员流动频繁。

我几乎每天进出小区，经常跟小区保安打招呼，每过一段时间，我们相互都比较熟了，每当我要**开门，保安都会主动帮我开，基本上靠看脸了。但是呢，刚熟悉不久，又换了新保安，不认识，问原来保安哪里去了，说走了。就这样进进出出，换了好几拨人，我都记不清了。

另一种是保安年龄越来越大。

过去的保安，年轻小伙子居多，没有年龄很大的。但现在我发现，保安年龄50岁以上的，比比皆是。

我们小区的保安稍微年轻一些，可能与品牌物业公司有关，毕竟万科物业的物业管理费要高出不少。

但是我出门去很多停车场岗亭，发现很多保安都是50岁以上的了。

还有一种是保安呈现两极分化。

普通的保安，说难听一点，很多就是看看门，这种保安要求不高，很多地方已经实现了人工智能，根本就不需要人。

也有一些工资拿的比较高的保安，像那种高端会所、高档**区，挑选的保安比较年轻，高大威猛。相对来说，为此需要付出的成本也会更高一些了。

其实呢，很多所谓保安，叫门岗、门卫更合适。从字面上来理解，保安应当是保护安全，这个岗位所涵盖的内容和职责就相当广泛了，要懂得消防、救护、防偷盗、应急预案和处置措施，甚至要学习专门的擒拿格斗，协助调查和侦破。如果在这些方面样样精通，那就绝非普通的保安了。

但即便是这样，保安岗位的内在价值还是不高，至于专门保镖，那跟这又完全不在同一个体系里，没有可比性。

说到底，做保安没有多少技术含量，只是简单的操作，那种突发的情况毕竟很少见，更多的是保安挣的是功夫钱，得有人花时间在那专门值守，其实就这么简单。

当然了，做保安也有很励志的事情发生，几年前有一个北京大学的保安上了北京大学。3天前，****报道，有一个厦门大学的保安，用5年时间，通过自学和旁听40多门课程，即将获得厦门大学法学学士学位，人家已经51岁了，很励志！就是下面这位大叔，他叫周德新。

看到这个，是不是又给你的保安生活重新燃起了希望？其实在我看来，一个人，努不努力，励不励志，与他做什么工作关系不大，重要的是他本人。

我觉得吧，不管做什么工作，还是需要积极上进，如果你既没有学历又没有技能，根本没得选择。那至少做保安，还可以利用一定的时间去学习，不管有没有前途，这种学习的精神，总是值得肯定的。

万一未来有其他机会，你不就可以飞升了？最怕的是自暴自弃，对人生无望！

喻派职言，今日头条签约作者，15年人力管理经验的职业导师。

出版有《绩效管理顶层设计》、《互联网+人力资源管理新模式》等专著。

要是以前的我，我也会这么认为，保安职位既不需要学历，也没有什么技术含量，当然没什么前途了，况且在我大学寒假的时候我也体验过做保安，干了半天就跑了，确实无聊，年轻人根本没有这个耐心去耗时间，保安一般情况都是12个小时的大班。

但是现在我不这么认为，保安并非没有前途的工作，首先，每个职业都需要有人去干，其次 三百六十行，行行出状元，保安行业也有他的学问，不要小看小小的保安员职位，人说“三年入行，五年懂行，十年称王”，在你没有在这个行业待过的时候，没有调查你是没有发言权的，他并非如你想象的那么没前途。

我小时候，我家的小叔初中毕业因与加人闹别扭，一出走就是15年，虽然偶尔与家人有通讯，但从来没有回过家，后来我慢慢得知他是在北京混迹，我一直以为能在北京混迹15年的人一定都是干着出人头地的工作，非富即贵了；结果出乎我意料的是他就是从保安做起的，一做就是15年，最后还娶了外国媳妇。

虽然一直做得是保安的工作，但他并没有沉淀在基层，有的人在某一个岗位上指哪打哪，从来不会思考，如同行尸走头，而他不是，动用每一个可以动用的资源和想法为自己创造财富；保安是个特殊的行业，特殊之一在于薪资低，特殊之二在于都是派遣工。

薪资低的原因是因为保安的招聘有的是靠员工推荐熟人进入的，推荐就有高额奖金，奖金从新来的保安工资中扣除，所以低薪，有的是通过派遣公司招聘的，派遣公司过一手后薪资就被扒走一部分，所以又低了，而在很多劳动力市场，我们就能看到很多小型的劳务公司都在为保安公司招人赚取服务费，对于这种普工的招聘非常简单，但是服务费又很高，发财也是很有期待的，我小叔最后就干了这个，从一个保安做起到最后依然脱离不了保安。

虽然干的不是什么了不起的大事，但是通过自己的努力，从保安实现了自己的经济**，我觉得也是很了不起的，值得我们尊敬，并不是保安职位准入门槛低我们就觉得没有前途，这本身是一种偏激的想法。

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保安保安，对贫**群来说，有地方混饭吃，就心安理得，万事大吉了!

但换个角度看保安，这职业还挺重要。他是一个单位的门面!（面子工程），待人接物，礼仪气质，非同小可。

给门神一个大大的赞！

保安工作肯定是没有什么前途的，工作时间长十二小时工作制，每个月只休息四天，二三千元一个月工资，养家糊口都很难，还谈什么前途。

名字好听，全保，(保国，保家……)只要带保字的全保，兄弟们给自己取个好听的名字，巜全能保安》啥都菅，工资少，不营饭，多干话，别多言，听指挥，别倒蛋。要不然，炊油鱼，得滚蛋。

我没看出干保安有什么前途。年轻点的干保安，只不过没其它工作好做而暂时将就，所以保安这一行有很多上了年纪的人在干，都是没办法的事，跟什么前途啥的根本就扯不上边。说什么干保安有啥前途那是胡扯，空谈前途理想是解决不了实际问题的，空气能填饱肚子吗？

当然不是！我朋友就是一个年薪6位数的“保安”。他刚去干保安时，我们大家都要“疯了”！年纪轻轻，还没成家，干这么个职业以后咋办？没技能、没前途，也没钱途。可他愣生生的就是去干了，到目前为止干的还不错。

最初，他的薪资很低，也很辛苦。尤其是值夜班时，每一个小时打一次卡，漏打就等同你“睡岗”扣钱。平时，也很多人看不起他们，没啥好脸色，甚至被直呼“看门的”。既然那么辛苦，为啥年纪轻轻去干保安啊？我不解。

他说，保安队伍正在年轻化。传统意识里的保安都是看门、打更的大叔，可实际上很多企事业单位、公司、商场等对保安年龄的要求已经开始提升。相应的，资质方面也更为重视。他相信自己有一天，在这样一个从传统走向现代的行业里，会有自己的一片天。

事实上，他也做到了。在从事保安的工作当中，他不但一直在升职，还考取了高级安全保卫师。组建了自己的现代化、专业化、高素质团队。他不仅让自己的年薪达到几十万，还让队伍中的每个人都不断提升自我、提高专业技能，学习安全法规政策和相关法律法规。团队中的每个人，不但薪资高于其他保安，技能水平也在不断提升。

他说，现在这个时代，只要你提供专业的服务，就会有人为你的专业买单，无论你是什么职业。

当然，你如果有不同看法欢迎留言讨论。

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